Komponen Analisis SWOT terhadap diri sendiri :
S = Strenght, adalah situasi atau kondisi yang merupakan
kekuatan yang dimiliki oleh seseorang, organisasi, atau sebuah program saat ini
yang bisa berpengaruh positif di masa yang akan datang.
Keunggulan yang dimiliki sekarang :
1) Kemampuan manajemen waktu yang baik
2) Bertanggung jawab pada diri sendiri
3) Konservatif dan hemat khusunya dalam keuangan
4) Senang membaca dan mendengarkan
5) Mudah bersosialisasi atau hubungan baik dengan teman.
6) Berkomitmen pada ucapan
7) Telaten atau pantang menyerah jika terjadi kesulitan
8) Disiplin
9) Berpenampilan cukup menarik
10) Jujur
W = Weakness, adalah situasi atau kondisi yang merupakan
kelemahan yang dimiliki oleh seseorang, organisasi, atau sebuah program saat
ini yang bisa berpengaruh negative di masa yang akan datang.
Kelemahan yang dimiliki sekarang :
1) Kurang percaya diri jika bicara di depan umum
2) Pelupa
3) Mudah terpengaruh
4) Susah mengambil keputusan dengan cepat
5) Dukungan keuangan kurang baik
6) Ceroboh karena sering tidak sabaran
7) Lebih mementingkan diri sendiri
8) Susah mengingat nama seseorang
9) Cara bicara yang kurang dmudah dimengerti dan tidak
beraturan
10) Pendiam
O = Opportunity, adalah situasi atau kondisi yang merupakan
peluang atau kesempatan di luar diri pribadi, organisasi, atau sebuah program
dan memberikan peluang berkembang dimasa depan.
Kesempatan atau peluang yang ada diantaranya :
1) Berpeluang masuk pekerjaan di bidang it
2) Pemberlakuakan IFRS di semua lembaga
3) Pencanangan Program Kredit Usaha Rakyat (KUR)
4) Perubahan peraturan perpajakan khususnya tentang pajak
penghasilan
5) Rekruitmen PNS setiap tahun
6) Pencanangan PNPM mandiri
7) Perluasan sector Perbankan
8) Perkembangan teknologi baru
9) Bisa membuat usaha di bidang it
10) Untuk menjadi Dosen
T = Threat, adalah situasi yang merupakan ancaman atau
hambatan yang datang dari luar diri pribadi, organisasi, atau sebuah program
dan dapat mengancam eksistensi dimasa depan.
Ancaman atau hambatan yang ada
diantaranya :
1) Tenaga kerja yang berpengalaman
2) Lulusan Perguruan Tinggi yang bonafit
3) Meningkatnya persaingan diantara lulusan sarjana
4) Merebaknya KKN di semua bidang
5) Tenaga kerja yang kompeten
6) IPK > 3,00
7) Perusahaan
Padat Modal
8) Kuota PNS, tapi lebih mengutamakan tenaga kerja honorer
9) Tuntutan segera menikah
10) Makin Banyak Saingan di bidang it






0 komentar:
Posting Komentar